全球最大稳定币发行商 Tether 执行长 Paolo Ardoino 表示，到 2025 年中，Tether 计划将现有员工数量增加一倍，以增强稳定币发行人的开发、投资和合规团队。

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据彭博社报导，Tether 目前只有 100 多名员工，遍布 50 多个国家。Tether 执行长 Paolo Ardoino 认为，这种简化的方法使 Tether 能够透过技术和外部合作伙伴关系来优化营运，专注于我们的核心能力，为客户提供卓越的价值。不过，随着 Tether在 2024 年上半年实现创纪录的 52 亿美元利润的大幅成长，Ardoino 表示，公司意识到策略扩张的必要性。

尽管员工规模较小，但 Tether 凭藉其稳定币，已成长为金融巨头，目前 Tether 发行的稳定币 USDT 总市值已达 1156 亿美元。而币安和 Coinbase 等最大的加密货币交易所营运商则拥有数千名员工。

Ardoino 表示，到明年年中，Tether 计划将员工人数增加一倍，达到 200 名左右，重点是加强开发、投资和合规团队。这将确保 Tether 拥有必要的资源来满足不断扩大的用户群和企业不断变化的需求。

Ardoino 表示，监控二级市场上 (例如交易所和场外交易) 涉及 USDT 的潜在非法活动，需要自动化程度更高的不同类型的工具。Tether 曾多次因 USDT 的非法使用而受到审查，Tether 表示正在与世界各地当局合作，确保 USDT 不会被用于非法目的。

Tether 于 5 月宣布与链上分析公司 Chainalysis 合作，透过制裁筛选等功能有条不紊地监控交易。

Tether 也已开始利用其持有的大量美国国债累积的收益，在过去两年中进行了价值约 20 亿美元的新创投资。它支持了 Northern Data Group 和在美国上市的矿业公司比特小鹿科技集团 (Bitdeer Technologies Group) 和 XREX 等公司。

Tether 还计划增加财务部门的员工，该部门管理着支持 USDT 高达的 1180 亿美元资产，但根据 6 月的一份报告，只有 15 人的团队负责监督这些投资。

不过，Ardoino 也表示，他对过于激进地扩大劳动力持谨慎态度。

我最讨厌的就是那些在牛市期间雇用数百名员工，而一旦市场低迷就解雇他们的公司，尤其是矽谷公司。我认为这是对员工最不公平的事情之一。